work-life balance

W obliczu pandemii, ludzie zmieniają swoje podejście do pracy, co prowadzi do powstania nowej kultury zatrudnienia. Praca zdalna stała się powszechna, a narzędzia umożliwiające komunikację zespołów stały się dostępne niezależnie od lokalizacji. Wzrasta także znaczenie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, a dobrostan pracowników staje się kluczowym wyzwaniem dla rekruterów.